招聘服务企业设立许可证(暂停受理)
招聘服务企业设立许可证(暂停受理)是老挝法规定义的经营许可证,由劳动社会福利部就业司负责受理与核发,适用于行政支持领域的特定经营活动。 适用对象包括:根据老挝人民民主共和国法律和第 043/MLSW 号《关于设立和管理招聘服务业务的决定》,任何个人或法人实体(包括老挝公民或与外国伙伴的合资企业)均可设立招聘服务机构。 参考办理周期:60个工作日。 以下信息整理自老挝 BNED 官方数据库,具体材料与费用以主管部门最新要求为准。
招聘服务企业设立许可证(暂停受理)是老挝法规定义的经营许可证,由劳动社会福利部就业司负责受理与核发,适用于行政支持领域的特定经营活动。 适用对象包括:根据老挝人民民主共和国法律和第 043/MLSW 号《关于设立和管理招聘服务业务的决定》,任何个人或法人实体(包括老挝公民或与外国伙伴的合资企业)均可设立招聘服务机构。 参考办理周期:60个工作日。 以下信息整理自老挝 BNED 官方数据库,具体材料与费用以主管部门最新要求为准。
许可类型:经营许可证
适用对象
根据老挝人民民主共和国法律和第 043/MLSW 号《关于设立和管理招聘服务业务的决定》,任何个人或法人实体(包括老挝公民或与外国伙伴的合资企业)均可设立招聘服务机构。
申请条件
- - 包括老挝公民在内的个人或法人实体,或老挝公民与外国公民之间的合资企业。
- - 年龄须在25岁或以上。
- - 至少要完成高中学业。
- - 身体健康。
- - 拥有充足的资金用于向国外输送老挝劳工以及进行企业注册。
- - 应由本人提交申请。
- 避免陷入任何破产境地。
所需材料
首次申请
- 申请表 (必须明确界定其是国内招聘机构还是同时提供国内和海外招聘服务的机构。)
- 企业位置图 (包括联系电话或传真)
- 无犯罪记录证明(法院出具)
- 学历证明 (必须高中毕业或获得任何专业学位)
- 可行性研究报告 (关于招聘服务)
- 总经理简历
- 董事会组织结构图
- 公司章程
- 劳动使用和管理内部规定 (员工管理)
- 地址认证
- 身份证/家谱复印件
- 照片(4x6) (4张照片)
- 其他相关文件
法律依据
- 劳动法(修订版) — 法令编号 43/NA,2013年12月24日,第46条
办理方式
递交方式:到主管部门办公地点现场办理
受理地址:劳动和社会福利部技能发展和就业司
办理周期
60个工作日(- 对于国内招聘机构,自收到申请之日起不得超过30个工作日(不包括通过万象资本或省劳动和社会福利厅提交的申请)。- 对于国内外招聘机构,自收到申请之日起不得超过60个工作日。)
有效期与续期
- 是否有有效期:是
- 有效期(月):36
- 续期流程与条件:许可证的续期取决于三年执行情况总结。
办理建议
- 建议先完成公司注册,确认 LSIC 经营范围涵盖本业务
- 材料需按主管部门格式准备,外文文件须翻译认证
- 部分许可可与其他证照并行准备,但须注意前置依赖关系
- LaoBiz 可提供中文材料清单、翻译协助与进度跟踪
数据来源:老挝 BNED 官方数据库。如需代办招聘服务企业设立许可证(暂停受理),可联系 LaoBiz 中文顾问。